Federatia Sindicatelor Transportatorilor Feroviari din ROMANIA afiliata la Confederatia MERIDIAN si International Transport Workers' Federation
REGULAMENT DE ORGANIZARE SI FUNCTIONARE
DISPOZITII GENERALE
Art. 1 F.S.T.F. din Romania isi desfasoara activitatea conform statutului propriu si prezentului ROF. Anexele nr. 1 - 6 fac parte integranta din ROF.
Art. 2 Fiecare Agentie Zonala sau Uniune Sindicala cuprinsa in anexele nr. 2-5 are propriul Regulament de Organizare Interioara in zona sa de activitate avand sediu propriu, libertate in decizii si hotarari, fara depasirea ROI-ului F.S.T.F.R., cu respectarea ROF-ului F.S.T.F.R. si cu incadrarea in statutul F.S.T.F.R.
Art. 3 Fiecare Agentie Zonala sau Uniune Sindicala poate creea un subcont la banca la care federatia are cont, asupra caruia dispune prin reprezentantii sai legal constituiti. Aceasta cotizatie va fi virata in subcontul F.S.T.F.R. de catre sindicatele organizate in Uniune Sindicala din cadrul F.S.T.F.R. Crearea subcontului in vederea crearii unui fond propriu al Uniunii respective se va face in cazul in care Adunarea Generala a Uniunii stabileste ca necesara pentru fond propriu al Uniunii respective si o cotizatie separata de cotizatia virata la F.S.T.F.R..
Art. 4 Pe langa fiecare agentie zonala pot functiona societati comerciale constituite cu actionari si/sau sindicate din cadrul agentiei zonale respective, la care pot participa si membri de sindicat pensionari din organizatiile sindicale respective.
Art. 5
A) Organele de conducere in solutionarea hotararilor luate in Adunarea Generala pentru o perioada de 4 ani sunt:
- Presedintele F.S.T.F.R.;
- Biroul permanent al F.S.T.F.R.;
- Comitetul Director al F.S.T.F.R.;
- Consiliul National de Conducere al F.S.T.F.R..
B) Organele care adopta hotarari in interesul F.S.T.F.R. sunt in ordine urmatoarele:
- Adunarea Generala ordinara pentru o perioada de 4 ani
- Consiliul National de Conducere al F.S.T.F.R.
- Comitetul Director al F.S.T.F.R.
- Biroul permanent al F.S.T.F.R.
- Presedintele F.S.T.F.R.
C) Organele de executie ale F.S.T.F.R. pentru indeplinirea hotararilor luate de Adunarea Generala si pentru executarea sarcinilor date de Organele de conducere ale F.S.T.F.R. pentru indeplinirea hotararilor luate de Adunarea Generala sunt in ordine urmatoarele:
- Comisiile de Lucru coordonate de Biroul Permanent
- Comitetul Director al F.S.T.F.R.
- Consiliul National de Conducere al F.S.T.F.R.
- Adunarea Generala Extraordinara a F.S.T.F.R.
Art. 6 La nivel de Agentie Zonala sau Uniune Sindicala organele de conducere sunt :
- Adunarea generala a sindicatelor componente agentiilor
- Consiliul zonal de conducere
- Comitetul director zonal
- Lider zonal
Art. 7 Lideri Zonali sau Liderii Uniunilor Sindicale, Vicepresedintii F.S.T.F.R. si Secretari Generali Zonali sunt alesi de Adunarea Generala a sindicatelor componente zonei (in conformitate cu anexa zonei). Lideri Zonali sau Liderii Uniunilor Sindicale fac parte din Comitetul Director al F.S.T.F.R ca si vicepresedintii.
Lideri Zonali sau Liderii Uniunilor Sindicale Teritoriale raspund de desfasurarea activitatii acestora.Ei convoaca intrunirea reprezentantilor sindicatelor din zona, iar secretarii generali pregatesc actele necesare informarii sindicatelor din zona primite sau transmise la secretariatul general al F.S.T.F.R.. si intocmesc proces verbal dupa fiecare sedinta tinuta, in care sa semneze toti presedintii de sindicate din zona, iar vicepresedintii F.S.T.F.R. sunt inputernicitii F.S.T.F.R. in zonele sau in teritoriul unde au fost alesi si reprezinta legatura intre conducerea F.S.T.F.R. si Agentia Zonala sau Uniunea Sindicala Teritoriala.
Lideri zonali si secretari generali zonali vor avea stampile ale zonei respective cu mentiunile aferente si care vor trebui aplicate pe langa semnaturile respective pe toate actele oficiale ale zonei emise de acestia.
Art. 8 Adunarile Generale Zonale Ordinare se convoaca inainte cu 60 zile calendaristice a Adunarii Generale ale F.S.T.F. din Romania pentru Alegerea Liderilor Zonali, Vicepresedintilor F.S.T.F.R. si a Secretarilor Generali Zonali.
Adunarile Generale Zonale Extraordinare se convoaca cu cel mult 30 zile calendaristice dupa Adunarile Generale ale F.S.T.F. din Romania pentru stabilirea obiectivelor din Zona ce le revin din hotararile trasate de Adunarea Generala a F.S.T.F.R.
Adunarile Generale Zonale Extraordinare se pot convoaca ori de cate ori sunt solicitate de 2/3+1 sindicate din zona.
Art. 9 Din sindicatele componente Agentiei Zonale sau Uniunii Sindicale, orgnizatiile cu minim 150 de membrii isi vor desemna un vicelider pentru Agentia Zonala sau Uniunea Sindicala respectiva si constitue impreuna cu Lideri si Secretari Zonali (sau ai Uniunii Zonale) Comitetele Directoare Zonale (sau ai Uniunii Zonale).
Art. 10 Fiecare Agentie Zonala sau Uniunea Sindicala are posibilitatea sa primeasca cererea de afiliere in federatie si actele sindicatului respectiv ce alcatuiesc dosarul pentru afiliere, a oricarei organizatii sindicale de tip feroviar cu informarea telefonica a presedintelui F.S.T.F.R..
Prezentarea dosarului sindicatului ce a solicitat afilierea se va inaita la secretariatul F.S.T.F.R., pentru discutarea si acceptarea de Comitetului Director sau de C.N.C ale F.S.T.F.R. in functie de sedinta F.S.T.F.R. ce urmeaza sa aiba loc .
Art. 11 Consiliile Zonale de conducere, respectiv Consiliile Uniunii Sindicale de conducere se convoaca lunar si se consemneaza in procesul verbal intocmit cu aceasta ocazie si se transmit in copie Xerox la secretariatul F.S.T.F. din Romania.
Art. 12 F.S.T.F. din Romania functioneaza cu sediu propriu si angajati proprii in limita BVC aprobat.
Art. 13 Secretarul general al F.S.T.F.R. va propune si cu aprobarea Comitetului Director va angaja personalul necesar, cu respectarea normelor de angajare. Secretarul general va propune si rezilierea contractelor angajatilor care considera ca nu-si indeplinesc sarcinile. Dupa discutarea propunerilor de reziliere facute de Secretarul general al F.S.T.F.R. in sedinta C.D. si in urma aprobarii Comitetului Director presedintele F.S.T.F.R ia masuri pentru rezilierea contractelor angajatilor care nu isi indeplinesc sarcinile . In functie de solicitarile organizatiilor componente secretarul general, cu aprobarea Comitetului Director, angajeaza specialisti pe comisiile de lucru.
Art. 14 In conformitate cu statutul, pe langa federatie la nivel national, functioneaza comisii de lucru specializate pe problemele solicitate de agentiile zonale:
a) comisia de conceptie
b) comisia de executie
c) comisia de informare
d) comisia de dispunere.
Art. 15 Comisia de conceptie este formata din personal specializat pe domeniile solicitate de catre organizatiile componente, (juridic, medical, drepturile omului, protectia salariatului).
Art. 16 Activitatea in aceasta comisie se va face la solicitarea organizatiilor componente cu acceptul Comitetului Director al FSTFR.
Art. 17 Programul de lucru se intocmeste la fiecare solicitare.
Art. 18 Comisia de executie sub directa coordonare a Biroului Permanent al F.S.T.F.R. si cu aprobarea si prezenta vicepresedintilor si liderilor zonali sau a Liderilor Uniunilor Sindicale Teritoriale sau Profesionale de pe zonele din care au fost ridicate diverse probleme spre rezolvare participa efectiv la rezolvarea solicitarilor organizatiilor componente.
Art. 19 Din comisia de Executie obligatoriu fac parte si alti membrii ai Comitetului Director stabiliti de Biroul Pemanent.
Art. 20 Secretarii generali zonali, respectiv secretarii generali ai Uniunilor Sindicale pe langa activitate de informare locala au si obligatia de multiplicare si distribuire a actelor emise de F.S.T.F.R. pentru informarea sindicatelor componente Zonei respective (Uniunilor Sindicale respective) , precum au si obligatia sa-si creeze propriul sistem de strangere a sesizarilor si reclamatiilor scrise si semnate de la orice membru de sindicat din zona respective(Uniunea Sindicala respectiva).
Art. 21 Secretarii generali zonali, respectiv secretarii generali ai Uniunilor Sindicale vor transmite la secretariatul F.S.T.F.R. orice sesizare si reclamatie primita in termen de 5 zile de la data inscrierii in Registru propriu de intrari / iesiri, precum si modul de rezolvare s I cu solicitarea pentru / sau sprijinul federatiei.
Art. 22 Procesele verbale ale Consiliilor Nationale de Conducere a federatiei care se intruneste o data la 3 luni se vor pastra la federatie, iar fiecare agentie zonala, respective uniune sindicala va primi copie xerox si are obligatia de a pune la dispozitie organizatiilor componente un exemplar. Pe langa procesele-verbale, sedintele Consiliului National de Conducere pot fi inregistrate audio sau video.
Art. 23 In cadrul intrunirilor Consiliului National de Conducere se va prezenta si raportul comisiei de cenzori. Membrii Comisiei de Cenzori au obligatia sa-si desemneze la solicitarea Comitetului Director al F.S.T.F.R. un reprezentant pentru a prezenta concluziile in urma controlului financiar efectuat si pentru a arata cum este legal sa se procedeze din punct de vedere financiar atunci cind se modifica codul fiscal sau alte norme metodologice existente. In procesele-verbale ale comisiei de cenzori va fi mentionat in mod obligatoriu punctul de vedere al fiecarui cenzor.
Art. 24 Angajatii federatiei pun la dispozitie actele necesare comisiei de cenzori la intrunirea acesteia fara a permite sustragerea lor din sediu.
Art. 25 Actele, sesizarile si hotararile FSTF din Romania vor fi indosariate si pastrate in sediul federatiei. Registrul de intrari/iesiri va fi manipulat numai de secretarul general si de presedinte sau inlocuitorul de drept al acestuia.
Art. 26 Actele emise de federatie vor purta sigla federatiei, vor fi stampilate si semnate de secretarul general sau presedinte cu stampilele respective si se va pastra la sediul secretariatului F.S.T.F.R. obligatoriu o copie xerox .
Art. 27 - Actele depuse la FSTF vor fi consemnate in registru de intrari cu nr, si indosariate dupa rezolvare sau trecute la iesiri cu precizarea unde au fost inaintate.
Art. 28 Secretarii generali zonali, respectiv secretarii generali ai Uniunilor Sindicale au obligatia de a inainta secretarului general al F.S.T.F., ROF-ul propriu si statutul propriu si de a transmite in copie xerox actele solicitate de F.S.T.F.R. sau care intereseaza F.S.T.F.R. precum si lunar situatia cu cotizatia retinuta pe sindicat cu precizarea : nr. de membrii de sindicat si cota de 20% din cotizatia retinuta si virata de serviciile financiare catre F.S.T.F.R. semnata si stampilata de secretarul general si presedintii sindicatelor respective.
Art. 29 Fiecare organizatie componenta a F.S.T.F. din Romania va comunica in scris, lunar, F.S.T.F. din Romania,pe langa numarul de membrii de sindicat si cotizatia catre federatie si modul de efectuare a platii (ordin de plata sau cash) pana cel tarziu in ultima zi lucratoare a lunii in curs; situatii care se vor gasi arhivate la sediul F.S.T.F.R., la secretariatul F.S.T.F.R. in dosarele organizatiei respective. Secretarul General al F.S.T.F.R. pune in discutia C.N.C. al F.S.T.F.R. sindicatele care nu au dosarele actualizate la zi.
Art. 30 - Drepturile si obligatiile personalului angajat cu carte de munca la FSTF sunt cele prevazute in anexa nr. 6.
Art. 31 - Intocmirea actelor financiar-contabile, precum si situatia lunara a incasarii cotizatiei se fac de catre un contabil, cu respectarea legislatiei in vigoare.
Art. 32 Secretarul General al F.S.T.F.R. si contabilul vor stabili formularele si procedurile ce trebuiesc respectate pentru eliberarea oricarei sume de bani din caserie. Presedintele dispune eliberarea sumelor de bani sau aproba solicitarea eliberarii sumelor de bani facuta de secretarul general la F.S.T.F.R. cu obligativitatea informarii Biroului Permanent ,Comitetului Director si C.N.C. in sedintele acestora . Informarea despre situatia financiara existenta a F.S.T.F.R. lunar si cumulat pe mai multe luni va fi facuta Biroului Permanent.,C.D.,C.N.C. si A.G. de catre Secretarul General al F.S.T.F.R. .
Art. 33 - Membrii comitetului director au dreptul de a efectua cheltuieli fara instiintarea prealabila a Consiliului National de Conducere a unei sume echivalente fondului maxim adoptat de C.N.C. Cheltuielile vor fi supuse spre aprobare in prima sedinta a Consiliului National de Conducere.
Art. 34 Liderii zonali sau ai Uniunilor Zonale Teritoriale vor informa vicepresedintii F.S.T.F.R. cand nu pot rezolva problemele si sesizarile ridicate la nivel national si se vor implica direct in rezolvarea problemelor si sesizarilor ridicate impreuna cu vicepresedintii F.S.T.F.R. si comisiile lucrative aflate sub coordonarea Biroului Permanent.al F.S.T.F.R.
Art. 35 Cand solicitarea unei organizatii sindicale a F.S.T.F. din Romania privind solutionarea unor probleme, care implica cheltuieli cu comisii de specialitate si juridice mai mari decat ¼ din totalul stabilit de B.V.C. la capitolul respectiv, implicarea F.S.T:F.R. se va face dupa achitarea diferentei existente intre suma necesara si cea rezultata conform B.V.C., la capitolul respectiv de catre organizatia sindicala afiliata la F.S.T.F.R. care a facut solicitarea si numai dupa verificarea facuta de Biroul Permanent daca plata cotizatiei catre federatie a organizatiei respective este la zi.
Art.36 Presedintele numeste persoanele de interimat pentru cazurile in care exista membri ai Biroului Permanent demisionari, din membrii Comitetului Director pe care le supune C.N.C.-ului pentru validare. In caz de incapacitate a membrilor Biroului Permanent de a-si indeplini functia din cauza sanatatii si a certificatelor medicale eliberate de medic, presedintele numeste persoanele de interimat pe perioada incapacitatii de a-si indeplini functia din membrii C.N.C. Presedintele propune C.N.C. persona de interimat pentru functiile din C.D. si C.N.C. in cazul de demisionari din C.D. sau C.N.C. sau pentru cei cu incapacitate din C.D. si C.N.C de a-si indeplini functia din cauza sanatatii si a certificatelor medicale eliberate de medic pe perioada incapacitatii.
Art.37 Organele de conducere ale F.S.T.F.R. pot fi si organe de conducere in Aliante sau Confederatii.
Art. 38 Modificarile legislative care vor impune modificari la ROF, ROI sau statutut se vor face la propunerea Comitetului Director al F.S.T.F. Proiectul de modificare finalizat va fi aprobat de Consiliulul National de Conducere.
Art. 39 Conditiile de afiliere a federatiei la o Confederatie sau de formare de Aliante cu alte organizatii sindicale sau de afiliere a federatiei la alte organizatii internationale sau europene sunt hotarate si aprobate de C.N.C.
Art. 40 - Conditiile de dizolvare a federatiei sunt stabilite de Adunarea Generala a F.S.T.F. din Romania cu respectarea prevederilor statutare.
Art. 41 Organele de conducere ale F.S.T.F.R. au obligatia:
- de a initia actiuni proprii si de a lua decizii asupra situatilor conflictuale aparute intre membrii F.S.T.F.R. ( intre sindicatele afiliate la F.S.T.F.R.), de a initia actiuni proprii de informare asupra situatiei din cadrul unui sindicat afiliat la F.S.T.F.R. si prezentarea situatiei respective pentru discutarea in cadrul sedintelor urmatoare a C.D. sau C.N.C. al F.S.T.F.R. ;
- de a initia actiuni proprii de informare in cazul in care sunt suspiciuni de declaratii neconforme cu realitatea a organelor de conducere a sindicatelor afiliate la F.S.T.F.R. si sa faca prezentarea situatiei respective pentru discutarea in cadrul sedintelor urmatoare a C.D. sau C.N.C. al F.S.T.F.R ;
- sa se preocupe de a promova in conformitate cu legislatia in vigoare initiative legislative in folosul membrilor sai.
1. Secretarul general al F.S.T.F.R. va intocmi pentru fiecare angajat o fisa cu atributiile detaliate, intreaga activitate a angajatilor desfasurandu-se conform acestora.
2. Salariile de baza ale angajatilor vor fi indexate conform indicelui stabilit pentru personalul institutiilor publice.
3. Angajatii pot inceta activitatea in cadrul Federatiei prin:
a) acordul partilor;
b) demisie;
c) concediere
d) in urma hotararilor Consiliului National de Conducere, pentru membrii Consiliului National de Conducere.
4. Acordarea drepturilor banesti se face astfel:
a) in doua transe (15 si ultima zi a lunii) pentru angajati;
b) lunar pentru angajatii cu timp partial de lucru
5.Secretarul general al F.S.T.F.R poate aproba decontarea abonamentelor pentru transportul in comun al angajatilor, in limita BVC.
6.Persoanele angajate la FSTFR beneficiaza de concediu de odihna, concediu medical si de maternitate in conditiile legislatiei in vigoare .
7.Durata concediului de odihna, in zile lucratoare se stabileste in functie de vechimea in munca, astfel:
- pana la 5 ani 21 de zile;
- pana la 10 ani 22 de zile;
- pana la 14 ani 23 de zile;
- pana la 17 ani 24 de zile;
- intre 17-20 ani 26 de zile;
- intre 20-25 ani 28 de zile;
- peste 25 de ani 30 de zile.
8.Indemnizatia de concediu va fi egala cu salariul de baza si va fi acordata la plecarea in concediu de odihna ,iar concediul fara plata este de maximum 30 de zile lucratoare intr-un an calendaristic.
9. Pentru evenimente familiale deosebite, angajatii pot beneficia de zile libere, platite astfel:
- casatoria salariatului – 5 zile;
- casatoria unui copil – 2 zile;
- nasterea sau adoptia unui copil – 3 zile;
- decesul sotului (sotiei), unui copil, parinte sau socru (soacra) – 5 zile;
- decesul unui frate (sora), bunic sau nepot – 2 zile;
- obligatii cetatenesti (citatie, prima infatisare in fata instantei, proces penal, comisariat politie) – 1 zi;
- donare de sange – 2 zile.
10. In cazul decesului oricarei persoane dependente social de un angajat F.S.T.F.R. din Romania acesta va primi un ajutor de deces egal cu dublul sumei din Hotararea de Guvern corespunzatoare.